Ti sei mai chiesto in cosa sei eccellente e dove puoi fare la differenza?
Gallup, una delle più note società di ricerca socio-demografiche al mondo, ha studiato per oltre 50 anni persone di ogni origine, ceto sociale, professione e religione per capire come si raggiunge il successo a 360 gradi.
Da questo studio sono emersi 34 talenti comportamentali, raggruppati in 4 categorie, e con il test CliftonStrengths® che facciamo durante il corso Scopri i tuoi Talenti puoi individuare i tuoi primi 5.
Con questo ebook scopri le caratteristiche principali dei 34 talenti e delle 4 categorie e fai i primi passi verso un modo di guardare a te stesso che parte dai tuoi talenti e dai tuoi punti di forza, con l’obiettivo di usarli al meglio nella vita e nel lavoro.
Cosa troverai nell’Ebook:
I principi della Filosofia Gallup
L’anatomia del Talento
La differenza tra Talento, Abilità e Conoscenza
Le 4 categorie in cui sono organizzati i 34 Talenti e le caratteristiche che le differenziano, per capire subito chi hai di fronte
I 34 Talenti con la descrizione di ognuno
Risorse aggiuntive per approfondire.
Se dopo aver letto l’ebook vuoi scoprire quali sono i tuoi primi 5 talenti, puoi fare il test Gallup CliftonStrengths® con le guide in italiano, e per approfondire tutti e 34 i talenti trovi il mio libro Il DNA dei Talenti, il primo in italiano su CliftonStrengths® scritto con licenza ufficiale Gallup, di cui puoi anche scaricare gratis i primi 2 capitoli.
Alberta Cuoghi, prima Coach Certificata Gallup CliftonStrengths® in Italia
Domande frequenti sui Talenti CliftonStrengths®
Cosa sono i 34 talenti CliftonStrengths®?
Sono 34 talenti comportamentali individuati da Gallup nei suoi studi, cioè modi naturali e ricorrenti di pensare, sentire e agire, raggruppati in 4 categorie. Conoscerli serve a capire in cosa sei naturalmente forte per usarli al meglio nella vita e nel lavoro, e ottenere più rapidamente e con meno sforzo i tuoi obiettivi personali e professionali.
Come posso scoprire i miei talenti?
Con il test CliftonStrengths® di Gallup, che richiede circa 35-45 minuti, oppure svolgendolo durante il corso Scopri i tuoi Talenti. Il test non è incluso nell’ebook gratuito.
Qual è la differenza tra talento, abilità e conoscenza?
Il talento è il modo naturale in cui pensi, senti e agisci, uno schema che ti viene spontaneo e che si ripete in situazioni diverse. L’abilità è la capacità di svolgere un compito e si sviluppa con l’esercizio, mentre la conoscenza è ciò che impari con lo studio e l’esperienza. Queste ultime due si possono costruire nel tempo con impegno, mentre un talento esiste fin dalla nascita. Un punto di forza nasce quando investi sui tuoi talenti integrandoli con le abilità e le conoscenze che accumuli, perché a quel punto la tua predisposizione naturale e la tua preparazione lavorano insieme e ti permettono di ottenere risultati eccellenti in modo costante. Per esempio, chi ha una naturale facilità nel parlare agli altri può esercitarsi nelle presentazioni e studiare come costruire un discorso, e in questo modo trasforma un talento in un vero punto di forza.